本报讯 据报载，眼下，一批以技术学院毕业生为主的电子工程师、软件开发工程师、装饰设计工程师、绘图工程师、喷涂电镀工程师等“灰领人才”迅速崛起，成为人才市场上的新贵。苏州工业园区职业技术学院5年中培养的学生全部被外企聘用，其中60％以上的录用单位属世界500强公司企业。据悉，这些“灰领”得宠的主要原因是因为他们不仅有知识而且动手能力强。

 目前，高校毕业生就业难成为困扰政府、社会、家庭的一个难题。而大多高等院校毕业生动手能力的明显不足，影响了用人单位对他们的选择。据一国企管理者说，企业现有许多生产关键岗位，急需一批具有现代科学知识和技能的人才。在招聘中，我们更看重专业对口、很快能上岗操作这一条件，学历反而居其次。这些动手能力强的大学生进入工作岗位后既能快速地适应企业生产经营的需要，又能独当一面地承担生产经营一线的管理服务工作，企业暂时还不用再对他们进行培训，相对减少了企业在人才使用上的投入。

 由此可见，高等院校毕业生就业难，难就难在动手能力差上。而技术学院毕业生的吃香，香也香在动手能力强上。而尽快改变学校培育与社会需求的脱节正成为考验高校生存发展最主要的条件。只有转变培养理念，把学生动脑与动手能力相结合，才能缩小和解决高校人才培养与社会需要上存在的差距和矛盾。